作者: admin 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2008-8-6 9:01:15 |
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人事局打好“三张牌”创新人才工作措施。一是“特色牌”。大力实施高层次创业创新人才计划和关键技术人才引进计划,不断完善各类政策,强化载体建设,进一步吸纳国内外的高层次人才。目前,通过赴京沪参加人才引进大会,共引进博士在内的高层次人才16名。二是“环境牌”。主要是积极协同相关部门完善资金资助、激励保障、荣誉褒奖等三个体系,真正使各类人才充分享有实现自身价值的自豪感、贡献社会的成就感、得到认同和尊重的荣誉感,为各类人才提供公平、公正、舒心的创新创业服务。三是“合作牌”。实行“柔性”人才策略,加快与重庆主城等区县人才交流合作的步伐,承接大学城高校教育资源和永川职业教育的辐射,努力提升璧山人才队伍建设水平。
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